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Oferta pracy
Pracodawca	COMPETENTIA Personalberatung GmbH
Zgłaszający
Powiat	szczegóły w opisie oferty
Branża	Inna, USŁUGI/Sprzedaż i handel
Stanowisko	Verkaufsleiter/in
Forma zatrudnienia	szczegóły w opisie oferty
Wymagane wykształcenie	szczegóły w opisie oferty
Dodatkowe wymagania	Wir wenden uns an eine Führungspersönlichkeit mit einer betriebswirtschaftlichen Ausbildung oder Studium sowie einer fundierten Berufserfahrung im Textileinzelhandel in einer vergleichbaren Position. Sie bringen ein ausgeprägtes Organisationstalent, Zielorientierung, analytisches Denken sowie ein hohes Maß an Reisebereitschaft mit. Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch ein freundliches Wesen, ein hohes Engagement sowie eine außergewöhnliche Flexibilität aus. Neben Ihrer Muttersprache Polnisch haben Sie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Wenn Sie sich von dieser Herausforderung angesprochen fühlen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung in Deutsch mit allen relevanten Unterlagen (Diplome, Zeugnisse, Referenzen etc.) und Foto. Die Gespräche werden in Warschau geführt.
Opis stanowiska	Unser Auftraggeber ist ein europäischer Textilhandelskonzern mit zahlreichen Outlets an attraktiven Geschäftsstandorten in erstklassigen Einkaufslagen in Europa. Das sehr erfolgreiche Handelsunternehmen führt eigene Kollektionen und ist einer der Marktführer in seinem Segment in Europa. Wir suchen zum umgehenden Eintritt eine/n Verkaufsleiter/in Als Verkaufsleiter/in berichten Sie direkt an die Geschäftsführung und sind dieser auch unterstellt. Sie sind für das Personal und den Verkauf in Polen zuständig und verantworten die strategische Ausrichtung, Definition und Einhaltung der Zielvorgaben auch für die einzelnen Bereichsleitungen. Hier entscheiden Sie u.a. über das Jahresarbeitsprogramm und die Schwerpunkte. Ferner sind Sie für die Zuordnung der Verkaufsgebiete/Filialbereiche zu den Bereichsleitungen sowie für die Personalführung und Schulung der Mitarbeiter in Ihrem Bereich zuständig. Sie kontrollieren die Erreichung der Umsatz- und Personalkosten der Bereichsleiter sowie die Entwicklung und Zusammensetzung der Kosten pro Verkaufsbereich. Gemeinsam mit der Geschäftsführung legen Sie die kurz-, mittel- und langfristigen Ziele für den Verkauf fest, bestimmen und gestalten die Personal- sowie Weiterentwicklung des Entlohnungsmodells für Bereichs-, Filialleitungen und Verkäufer.
Oferta ważna	od: 2010-03-10, do: 2010-04-14
Kontakt z pracodawcą	Email: office@competentia.eu
Sposób aplikowania	office@competentia.eu